蚂蚁集团董事长井贤栋安抚员工

备忘录的人士称，井贤栋在备忘录中表示，管理层正在评估公司的薪酬和激励政策，正在为员工制定一项“短期流动性解决方案”，将在 4 月份生效。知情人士称，这项解决方案将很可能是一项回购部分员工股票的计划。彭博社在稍早前报道称，蚂蚁集团已经暂停了面向员工的股票回购计划，部分原因是估值难以确定。

　　自从中国监管部门在去年 11 月初叫停了蚂蚁集团在香港和上海两地的重磅 IPO 后，蚂蚁集团的员工士气一直低迷。在蚂蚁集团的 1.6 万多名员工中，许多人已经获得了股权激励，本有希望通过公司上市大赚一笔。去年秋天时，蚂蚁集团的估值已经超过了 3000 亿美元，达到 2018 年年中 1500 亿美元估值的两倍。

　　然而现在，蚂蚁集团被迫重组他们的业务，收缩更具风险的活动，完全遵守很可能会限制其增长和利润率的金融监管规定。投资和分析师预期，蚂蚁集团的估值会因此下降。蚂蚁集团正计划重组为一家接受中国央行监管的金融控股公司。

　　“公司肯定会成为一家上市公司，我对此充满信心。”井贤栋在备忘录中表示。与此同时，他也强调公司现在的优先任务是整顿业务以遵守监管要求。这是自从蚂蚁集团 IPO 被搁置后，公司高级管理层首次广泛面向员工讲话，打消他们对公司未来的顾虑。

　　井贤栋称，蚂蚁集团一直在与监管机构就整顿计划进行密切磋商，解决企业治理、建立金融控股公司以及支付业务等问题。他没有详细说明。

　　“蚂蚁集团不会因为整顿而变弱，

（编辑：济南站长网）

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